Prefeitura de Farroupilha abre concurso público e processo seletivo para mais de 25 cargos

Estão abertas as inscrições para o novo Concurso Público e para o Processo Seletivo da Prefeitura de Farroupilha. Ao todo, são 98 vagas diretas disponíveis para 26 cargos de níveis fundamental, médio e superior, para o Concurso Público, e dois cargos para o Processo Seletivo. Os salários que variam de 1.209,73 a R$ 15.318,23. Além disso, os dois editais preveem inscrições em cadastro de reserva, sendo 156 para o Concurso Público e 162 para o Processo Seletivo.

Os interessados devem realizar as inscrições apenas pela internet, por meio do site www.idib.org.br, até o dia 15 de julho de 2018. A taxa varia de R$ 70 a R$ 130 e as provas serão realizadas no dia 26 de agosto em local a ser divulgado.

O objetivo do Concurso Público é suprir a necessidade de reposição de profissionais em setores fundamentais da Administração Municipal, tendo em vista as aposentadorias que já ocorreram ou que irão ocorrer nos próximos meses. Entre os cargos, estão guardas municipais, médicos, professores, engenheiros, arquitetos, psicólogos, entre outros (confira cargos abaixo).

O secretário de Gestão e Desenvolvimento Humano, Vandré Fardin, destaca que, apesar de muitos dos cargos possuírem apenas uma vaga, a intenção da Administração é construir a um cadastro de reserva para garantir nomeações futuras, conforme as necessidades.

Já o Processo Seletivo, voltado apenas para Agentes Comunitários de Saúde e Agentes de Combates a Andemias, busca cumprir determinação do Tribunal de Contas do Estado (TCE-RS), que exige que estes profissionais façam parte da folha de pagamento do Executivo Municipal. Atualmente, os servidores são contratados por meio da Associação Farroupilhense Pró-saúde.

Segundo o secretário, a contratação dos profissionais que se classificarem no Concurso Público irá gerar economia para os cofres municipais. “Atualmente, está se aposentando uma quantidade enorme de servidores que estão em fim de carreira e recebem salários mais altos. Eles serão substituídos por servidores novos, que entram ganhando o salário base, explica.

O concurso prevê a reserva de 10% das vagas para candidatos com deficiência e isenção de taxa de inscrição para candidatos de baixa renda inseridos no Cadastro Único, conforme o Decreto Federal nº 6.593.

 

Informações: Assessoria de Imprensa / Prefeitura de Farroupilha